Codice disciplinare
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I datori di lavoro, comprese le pubbliche amministrazioni, hanno l’obbligo, previsto dalla L. 300/70, di portare a conoscenza dei lavoratori il codice disciplinare, cioè l’insieme delle norme, anche di derivazione contrattuale, relative alle possibili infrazioni, alle sanzioni e alle procedure di contestazione.
Il decreto n.150/09 è intervenuto in materia prevedendo la pubblicazione del Codice disciplinare sul sito istituzionale dell’amministrazione.
- Codice disciplinare della dirigenza – in vigore dal 29/06/2021
- Codice disciplinare di comparto – in vigore dal 01/08/2018